| 21. |
| Vládne nariadenie |
| zo dňa 3. júna 1952 |
| o vernostnom prídavku baníkov. |
| Vláda Československej republiky nariaďuje so súhlasom prezidenta republiky podľa § 42 ods. 1 zákona č. 241/1948 Sb., o prvom päťročnom hospodárskom pláne rozvoja Československej republiky (zákon o päťročnom pláne): |
|
|
| § 1. |
| Ako uznanie vernosti baníckemu povolaniu a zásluh o hospodársku výstavbu štátu sa poskytuje pracujúcim v baníctve, predným budovateľom socializmu, vernostný prídavok. |
| § 2. |
| (1) Vernostný prídavok prislúcha zamestnancom v banských závodoch a im nadradených orgánoch a žiakom banských odborných učilíšť a škôl závodného výcviku (ďalej len „žiaci učilíšť a škôl") podľa ďalších ustanovení. |
| (2) Zamestnanec, ktorý prejde bez dôležitého dôvodu do iného banského závodu, stráca nárok na vernostný prídavok a čas trvania pracovného pomeru sa mu bude novo počítať. |
| § 3. |
| (1) Základom pre výpočet vernostného prídavku je suma vypočítaná zo základnej mzdovej sadzby a počtu odpracovaných hodín. Vernostný prídavok je odstupňovaný podľa druhov práce a času trvania pracovného pomeru v tom istom banskom závode, u technických zamestnancov, ktorí sú v orgánoch nadradených banským závodom, v tom istom odbore výroby, takto: |
| a) zamestnancom a žiakom učilíšť a škôl, pracujúcim v hlbinných baniach, prislúcha, ak trvá pracovný pomer (učebná doba) |
| dlhšie než 1 rok až do 3 rokov | 8 %, | dlhšie než 3 roky až do 5 rokov | 10 %, | dlhšie než 5 rokov až do 15 rokov | 12 %, | dlhšie než 15 rokov až do 25 rokov | 15 % | dlhšie než 25 rokov | 20 %; | |
| b) zamestnancom a žiakom učilíšť a škôl, pracujúcim na skrývkach a lomoch, pri pražiacich peciach uhoľných a rudných závodov a pri peciach pre pálenie magnezitu, žiarovzdorných ilov, lúpavcov a kremeňa a na špeciálnych prácach pri vrtbe a ťažbe živíc, pokiaľ práce týchto zamestnancov podliehajú dôchodkovému poisteniu baníkov, prislúcha, ak trvá pracovný pomer (učebná doba) |
| dlhšie než 1 rok až do 3 rokov | 5 %, | dlhšie než 3 roky až do 5 rokov | 7 %, | dlhšie než 5 rokov až do 15 rokov | 9 %, | dlhšie než 15 rokov až do 25 rokov | 12 %, | dlhšie než 25 rokov | 15 %; | |
| c) zamestnancom a žiakom učilíšť a škôl, pracujúcim v úpravniach, triediarňach, pračkách a briketárňach a na niektorých povrchových prácach (počítajúc do toho dielne v závodoch), ktoré bezprostredne súvisia s ťažbou, ako i technickým zamestnancom v orgánoch nadradených banským závodom, prislúcha, ak trvá pracovný pomer (učebná doba) |
| dlhšie než 1 rok až do 3 rokov | 4 %, | dlhšie než 3 roky až do 5 rokov | 5 %, | dlhšie než 5 rokov až do 15 rokov | 7 %, | dlhšie než 15 rokov až do 25 rokov | 10 %, | dlhšie než 25 rokov | 13 % | základu pre výpočet vernostného prídavku. | |
| (2) Vernostný prídavok sa znižuje o polovicu za každú pracovnú smenu, zameškanú bez riadneho ospravedlnenia v štvrťroku, za ktorý sa vykonáva výplata vernostného prídavku (ďalej len „rozhodný štvrťrok"); ak zamešká zamestnanec v rozhodnom štvrťroku bez riadneho ospravedlnenia dve pracovné smeny, stráca nárok na vernostný prídavok za tento štvrťrok. |
| § 4. |
| (1) Podmienkou pre nadobudnutie nároku na vernostný prídavok podľa ustanovení § 3 je nepretržité zamestnanie v tom istom závode, u technických zamestnancov, ktorí sú v orgánoch nadradených banským závodom, v tom istom odbore výroby. |
| (2) Technickým zamestnancom v orgánoch nadradených banským závodom prislúcha vernostný prídavok po päťročnom nepretržitom zamestnaní v banskej prevádzke, predchádzajúcom bezprostredne zamestnaniu v uvedených orgánoch. |
| (3) Do času rozhodného pre vznik nároku na vernostný prídavok a pre jeho výšku sa započítava zamestnancom čas prác v baníctve, ktoré vykonávali ako príslušníci dobrovoľných pracovných brigád alebo vojenských oddielov, pridelených na práce v baníctve, pokiaľ bezprostredne po skončení brigády alebo vojenskej činnej služby prejdú do stáleho zamestnania v baníctve. |
| § 5. |
| (1) Podmienkou výplaty vernostného prídavku v plnej výške je splnenie plánu ťažby (výroby) závodu v rozhodnom štvrťroku na 100%; pri nesplnení plánu kráti sa vypočítaný vernostný prídavok o tretinu. Toto ustanovenie sa nevzťahuje na žiakov učilíšť a škôl. |
| (2) U technických zamestnancov závodov (národných podnikov), oblastných a revírnych riaditeľstiev, kombinátov a ministerstiev je výplata vernostného prídavku v plnej výške viazaná ako na podmienku uvedenú v odseku 1, tak na splnenie plánu prípravy a otvárky; ak nie je táto podmienka splnená, kráti sa vernostný prídavok o ďalšiu tretinu. |
| (3) Splnenie podmienok uvedených v odsekoch 1 a 2 sa zisťuje vždy za rozhodný štvrťrok. |
| § 6. |
| (1) Vernostný prídavok sa vypláca oprávneným osobám po získaní nároku zásadne štvrťročne pozadu. |
| (2) Náklady na vernostný prídavok sa uhradzujú zo štátneho rozpočtu. |
| § 7. |
| Vernostný prídavok sa nezapočítava do sumy, rozhodnej pre určenie požitkov po čas dovolenky na zotavenie, a do vymeriavacieho základu podľa predpisov o národnom poistení a je oslobodený od dane zo mzdy. |
| § 8. |
| Ministerstvá palív a energetiky, hutného priemyslu a rudných baní, stavebného priemyslu a pracovných síl vydajú po dohode s jednotnou odborovou organizáciou podrobné predpisy na vykonanie tohto nariadenia, najmä vymedzia okruh osôb, ktorým vernostný prídavok prislúcha, a určia výnimky z podmienky nepretržitého zamestnania a spôsob výpočtu, krátenia a výplaty vernostného prídavku. |
|
|
| § 9. |
| Zákon č. 248/1949 Sb., o vernostnom prídavku baníkov, a predpisy podľa neho vydané sa zrušujú. |
| § 10. |
| Toto nariadenie nadobúda účinnosť dňom 30. júla 1951; vykonajú ho ministri palív a energetiky, hutného priemyslu a rudných baní, stavebného priemyslu, pracovných síl a financií po dohode so zúčastnenými členmi vlády. |
|
|
| Gottwald v. r. |
| Zápotocký v. r. |
| Dr. Havelka v. r. |
| Kliment v. r. |
| za ministra Bílka |
| Pokorný v. r. |
| Ing. Púčik v. r. |
| za ministra Kabeša |
| Dr. Šlechta v. r. |